sitegeist agile transformation

Workshops & Trainings

Wie könnt Ihr nachhaltig für eine gute Veränderung in Eurer Organisation sorgen? Lernen Sie mit uns, wie Sie Projekte besser angehen können und dabei glücklichere, produktivere und engagiertere Teams bekommen.

Wir entwickeln mit Ihnen Visionen und Perspektiven

Methoden muss man lernen, um sie schnell und sinnvoll einsetzen zu können. In der agilen Welt gibt es viele Dinge, mit denen wir uns auseinandersetzen müssen. Dinge, die wir zuvor anders gemacht haben oder die wir nicht gebraucht haben. Sei es Entscheidungsfindung, Kommunikation, Kooperation, Leadership oder True North - man muss es einfach nur lernen und machen.

Agile ist eine Methode, um Projekte in überschaubaren Schritten anzugehen. Mit Agile lernen Unternehmen und Teams, wie sie auf neue Weise über Herausforderungen nachdenken und sie anders steuern können. In ähnlicher Weise hilft agiles Training dabei, eine Reihe von Werten und Denkweisen zu vermitteln, die es Ihnen ermöglicht, sich an den Lernprozess für jedes einzelne Projekt anzupassen und ihn weiterzuentwickeln.

Unsere agilen Schulungen vermitteln Ihnen die Denkweise, Prinzipien und Methoden, mit denen Ihre Organisation oder Ihr Team bei der Erreichung eines bestimmten Ziels zügig vorankommen. Lernen Sie, wie Sie Projekte besser angehen können und dabei glücklichere, produktivere und engagiertere Teams bekommen.

Lean-Agile-Schulungen zielen darauf ab, Ihrem Team dabei zu helfen, eine einzigartige Vision und eine gemeinsame Perspektive zu entwickeln. Letztendlich hilft dieses gemeinsame Verständnis, die Reibung zu reduzieren. Schließlich mildert eine gemeinsame agile Perspektive die Herausforderungen, die mit komplexen Projekten einhergehen.

Virtuelles Arbeiten als Chance nutzen!

In kürzester Zeit ändern sich für uns alle die Lebens- und Arbeitsbedingungen. Es wird eine neue Art der Organisation benötigt, die uns in dieser Zeit begleiten wird. Vom Geschäftsführer bis zum Mitarbeiter sind alle, ohne große Vorbereitung, mit einer radikalen Veränderung der Lebenssituation konfrontiert. Wir helfen Ihnen diese Situation, als Chance zu nutzen!

Workshop Virtuelle Arbeit
Wir zeigen Ihnen remote, wie Remote-Arbeit gut funktioniert. In einem auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittenen Workshop zeigen wir Ihnen beispielsweise, welche Tools für die Online-Zusammenarbeit geeignet sind, wie Sie einen erfolgreichen Online-Workshop moderieren und strukturieren oder wie Sie die Zusammenarbeit online positiv und effektiv gestalten.
Remote Teambuilding
Viele von uns müssen seit letztem Jahr in einem völlig neuen Umfeld miteinander arbeiten - remote. Das kann einige Einflüsse auf die Teamkultur und Leistungsfähigkeit haben und auch zu Konflikten und Unstimmigkeiten führen. Mit unseren Teambuilding-Workshops finden Teams wieder zurück in eine motivierte, konstruktive Zusammenarbeit mit Sinn und Spaß.
Kanban Workshop
Stop starting, start finishing: Kanban hilft uns Prozesse zu visualisieren und in kurzen Iterationszyklen zu optimieren. Kanban lässt uns erkennen, wo das Problem liegt und gibt uns Methoden dies zu ändern. Wir helfen Ihnen Kanban, in Ihrem Unternehmen oder Ihrer Arbeitsgruppe zu implementieren.
Teamworkshop Motivation & Ziele
Mit Hilfe angewandter Methoden und Interventionen aus der Positiven Psychologie wecken wir die intrinsische Motivation und damit den stärksten Motor in ihrem Team. Wir beleuchten Stärke, Werte und Ziele und steigern das Teamgefühl. Ein Gamechanger Workshop, der dort ansetzt, wo man nachhaltig etwas bewegen kann.
Retrospektiven
Inspect und Adapt - Fehler passieren überall - gut so - daraus lernen wir. Daraus zu lernen ist weder schwer noch kompliziert - es ist ganz einfach. Man muss es nur machen - und zwar regelmäßig und ohne Scheu. Zielgruppen sind Teams, Führungskräfte, CEOs, CTOs, Scrummaster, Service Delivery Manager, Agile Coaches, Moderatoren und Facilitatoren.
Crossfunktionales Teambuilding
Erkannt zu haben, dass das Auflösen von Silos eine Lösung ist, ist nur das Eine. Die Teams zusammenzustellen ist das Andere. Je integrativer ein Team sich von Anfang an bildet, desto stärker kann es starten. Wir helfen Ihnen.
Feelgood - Management
Gut eingesetztes Feelgood-Management schafft die Grundlage für ein motivierendes, gesundes, störungsfreies Arbeitsumfeld und eine gute Firmenkultur. Es fördert die Motivation der Mitarbeiter, steigert die Führungsqualitäten der Leitungspositionen und wirkt sich sichtlich positiv auf den Jahresumsatz aus.
True North Workshop
Wir glauben wir haben ein gemeinsames Ziel. Aber kennen wir es bzw. haben wir alle dasselbe? Mit TRUE NORTH bietet sitegeist einen Workshop, der diese Zielklarheit und damit eine gemeinsame Ausrichtung herstellt. Wir zeichnen mit allen Stakeholdern ein klares Bild des gemeinsamen Ziels und holen alle ins selbe Boot.
Lego® Serious Play® Workshops
Der moderierte Workhop ist eine Möglichkeit, Problemlösung von Teams, Einzelpersonen oder Unternehmen zu modellieren. In unseren LEGO® SERIOUS PLAY® Workshops durchleben Sie und ihr Team einen moderierten Prozess, der Ihnen hilft Strategien- und Visionen zu entwickeln, Kommunikation zu verbessern und ihren Problemlösungen zu fördern.
Visualisierungs-Workshop
Die Fähigkeit zu visualisieren wird immer wichtiger für viele Berufsfelder. Jeder kann kreative und überzeugende Flipcharts gestalten. Denn für Präsentationen und pfiffige Visualisierungen braucht es keine künstlerischen Fähigkeiten, keinen vollgepackten, teuren Moderationskoffer und vor allem nicht viel Zeit. Dafür legen wir den Grundstein.
Entscheidungs-Workshop
Autonomität als Team heißt vor allem auch Entscheidungen im Team zu treffen. Gute Entscheidungen. Damit qualitativ hochwertige Entscheidungen schneller & leichter von der Hand gehen, lohnt es sich unterschiedliche Entscheidungs­methoden zu kennen und zu wissen, welche Methode an welcher Stelle zielführend eingesetzt werden kann.
Think Tanks
Wer sind wir und nach welchen Sternen wollen wir greifen? Sich selbst, uns und unsere Möglichkeiten kennenzulernen ist der Schlüssel um die Kraft der Gruppe zu entfesseln - denn am Anfang steht die Idee - und die muss man erst einmal haben.
Eventstorming
Was passiert, wenn das Grundverständnis einer Fachdomäne im Team noch nicht hergestellt ist? Hier kann Eventstorming helfen - der intelligente Ansatz für die Zusammenarbeit über Silogrenzen hinaus. Eventstorming ist ein flexibles Workshopformat für die kollaborative Erkundung komplexer Geschäftsbereiche.
Worldcafé
Alle Menschen an einen Tisch bringen und verstehen, was sie zu bestimmten oder ausgewählten Themen denken. Das beugt "Flurfunk" vor, verhindert Demotivation und lässt alle an einem Strang ziehen. Das Worldcafé ist eine brillante Methode dazu. So wird eine Brücke zwischen Vernetzung und Agilität gebaut.Wir erarbeiten gemeinsam mit Ihnen die Fragestellung(en) für das Worldcafé, helfen Ihnen bei der Organisation, begleiten Sie bei der Durchführung oder führen das Worldcafé komplett durch.
Kollaborations-Workshop
In diesem Workshop zielen wir in erster Linie auf die interne Vernetzung in Unternehmen ab. Wir erarbeiten gemeinsam typische Besonderheiten, Widrigkeiten und Herausforderungen in der Kommunikation und Kollaboration von Selbstorganisationen und Netzwerkorganisationen.
Agile Leadership Workshop
Führungskräfte, die in Zeiten der Digitalisierung erfolgreich sein wollen, müssen sich schnell an die disruptiven Gegebenheiten anpassen. Neue Chancen ergreifen und lernen, agil zu führen. Der Agile Leadership Workshop zeigt Ihnen, wie Sie die perfekten Rahmenbedingungen für Agilität schaffen.

Sie suchen einen Agile Coach?

Dann sollten Sie uns kennenlernen. Von unseren maßgeschneiderten Workshops profitieren:

  • Unternehmen oder Teams, die sich in Echtzeit mit echten Problemen befassen müssen
  • Teams, die einen Moderator suchen, um innovatives Denken zu fördern
  • Organisationen, die speziell für ihre Branche entwickelte Programme benötigen
  • Alle, die versuchen, die Hauptursachen eines Problems in einem Prozess oder System zu identifizieren, anstatt sich nur mit dem Symptom zu befassen
  • Jedes Unternehmen, das sein wertvollstes Gut entwickeln möchte: seine Mitarbeiter

Rufen Sie uns an: 040 / 32 81 93-0

oder schreiben Sie uns eine E-Mail: info@sitegeist-agile.de